轮班发放跨多天时，应让每次使用同一执行依据。先领与后领不应因记录不清而出现配置差别。

每天有清楚交接

版本、起始套数和发出数量对应，临时调配回写。个人卡片与通用备用分开，缺件礼盒不混入正常发放。

收尾看实际领取

代领、未领和退回按规则记录，部门签收不替代个人状态。活动后逐版盘点，补领先查原记录，让数量变化可核对。

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